Session sur mesure pour votre établissement.

Offrir un cadre pour accompagner, transmettre et intégrer.

La formation « Fonction Tutorale » est destinée aux salariés qui assurent un rôle de tuteur dans leur environnement professionnel. Elle vise à développer les compétences nécessaires pour accueillir, guider et évaluer un apprenant, un stagiaire ou un nouvel arrivant.

Objectifs

  • Comprendre et expliquer la fonction de tuteur
  • Accueillir et intégrer un apprenant ou un pair
  • Transmettre les savoir-faire par une communication adaptée
  • Évaluer les compétences et la progression
  • Coopérer avec les acteurs du parcours (RH, organisme de formation)

Le + de la formation

Une formation pratique et opérationnelle pour structurer votre rôle de tuteur, sécuriser l’accueil des apprenants et transmettre efficacement les compétences

Public concerné et Prérequis

Salariés amenés à assurer un rôle tutoral.

Programme

Jour 1 : Les fondamentaux du tutorat

  • Présentation et identification des attentes
  • Le rôle et les missions du tuteur
  • Accueillir et intégrer l’apprenant
  • Intégration auprès des bénéficiaires et de l’équipe
  • Transmettre les savoir-faire

Jour 2 : Approfondissement et mise en pratique

  • Les méthodes d’apprentissage
  • Accompagner et corriger
  • Professionnalisme et comportements attendus
  • Évaluer les acquis et la progression

Notre démarche pédagogique

  • Face à face pédagogique en présentiel
  • Pédagogie active et participative
  • Mises en situation professionnelles
  • Cas pratiques et ateliers collaboratifs
Formation Intra

Durée : 14 heures Jours : 2 jours

Tarif : 210€/participant. 12 participants maximum.

Intra

Durée : 14 heures Jours : 2 jours

Tarif : 210€/participant. 12 participants maximum.

Dans votre établissement — Partout en France

Dernière modification le 26 février 2026 à 14h48